여주시청소년상담복지센터 공고 제2024-03호

여주시청소년상담복지센터 직원 모집 공고

2024년도 여주시청소년상담복지센터 직원 채용 계획을 다음과 같이 공고 하오니 많은 응모 바랍니다.

2024년  4월  02일

여주시청소년상담복지센터  인사위원장

1		채용분야 및 채용인원, 업무

채용분야	인원	담당업무	채용일
[정규직] 청소년안전망팀 팀원	1명	위기청소년 지원업무 상담 및 프로그램 운영 청소년안전망 사업 및 행정 업무 기타 청소년 상담복지센터 업무	2024.5.1.

2		응시자격

채용분야	응시자격
공통	「지방공무원법」 제31조 각 호의 결격사유에 해당하지 아니하고 기타 법령에 의하여 자격이 정지되지 아니한 자 「아동 ․ 청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조 및 동법 시행령 제25조에 따른 청소년대상 성범죄 경력이 없는 자 응시연령 : 채용공고일 기준 만60세 미만 ※ 공고일 기준 정년(60세) 1년 미만 남은 자 제외
상담원 (정규직)	※ 각 기준 중 하나의 요건 충족 1. 상담 및 지도 관련 분야 석사학위 이상 학위 취득 2. 상담 및 지도 관련 분야 4년제 대학을 졸업하거나 이와 같은 수준 이상의 학력 취득 및 청소년 상담 및 지도 관련 실무 경력 6개월 이상인 사람 3. 상담 및 지도 관련 분야의 전문대학을 졸업하거나 이와 같은 수준 이상의 학력 취득 및 청소년 상담 및 지도 관련 실무 경력이 3년 이상인 사람 4. 4년제 대학을 졸업하거나 이와 같은 수준 이상의 학력 취득 및 청소년 상담 및 지도 관련 실무 경력이 2년 이상인 사람 5. 청소년상담사 2급 이상 6. 청소년상담사 3급, 청소년지도사 2급 또는 사회복지사 2급으로서 청소년 상담 및 지도 관련 실무 경력이 1년 이상인 사람

1) 관련 자격증 소지란 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 경우를 의미한다. 청소년상담사 3급 이상, 청소년지도사 2급 이상,

사회복지사 1급 이상, 상담심리사 2급 이상, 전문상담사 2급 이상, 임상심리사 2급 이상, 직업상담사 2급 이상, 전문상담교사 2급 이상

2) 청소년상담복지 관련 실무란 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 경우를 말한다.

가. 청소년관련기관 · 단체에서 청소년을 대상으로 상담복지에 관한 업무를 상근으로 수행한 경우

나. 중앙행정기관 또는 지방자치단체의 청소년 관련 부서에서 청소년 정책 관련 업무를 상근으로 수행한 경우

3) 상담복지 분야란 상담학, 교육학, 심리학, 사회복지(사업)학, 청소년(지도)학 및 상담복지와 관련하여

시장·군수·구청장이 인정하는 분야를 말한다.

3		채용(선발)방법

❍ 1차 서류전형 : 공고에 제시한 응시자격 기준의 적합성 검토

※ 채용인원 2배수 이상(미충족시 재공고)

❍ 2차 면접시험 : 모집인원 3배수에 한하여 1차 서류전형 합격자에게 면접에 대한

부분을 개별 통보 및 홈페이지 게시

4		채용기간 및 근무조건

❍ 채용기간

채용분야	채용기간
청소년안전망 팀원 (정규직)	2024.05.01. ※ 3개월 수습기간을 가지며, 수습 중인 자의 업무 능력이 부족 또는 직무수행태도의 불량 등으로 계속 근로가 어렵다고 인정되는 경우 계약을 해지할 수 있음.

❍ 근무형태

채용분야	근무형태	채용일	비고
청소년안전망 팀원 (정규직)	주 40시간 근무 업무 사정에 따라 주 40시간이상 근무 및 휴일, 공휴일에 근무 할수 있음	2024.05.01.

❍ 보 수 : 여주시청소년상담복지센터, 여주시청소년시설 위탁업무 운영지침 및 여성가족부 지침에 의함.

5		채용일정 및 접수

❍ 응시원서 기간

❍ 응시원서 기간

• 모집기간 : 2024.4.2.(화) ~ 2024.4.16.(화)

• 접수기간 : 2024.4.14.(일) ~ 2024.4.16.(화) 18:00 마감

• 접수장소 : 여주시청소년상담복지센터

• 접수방법 : e-mail 접수(당일도착분에 한함)

- yyj0407@yjyouth.or.kr

- 4.16.(화) 18:00 까지 도착분에 한함.(반드시 전화로 접수 확인)

• 면접장소 : 추후 안내

❍ 1차 서류 합격자 발표 : 2024.4.18.(목) 개별안내

※ 분야별 2인 이상 지원 시 면접진행

❍ 2차 면접시험 : 2024.4.23.(화) (예정)

※ 분야별 2배수일 때 적격 여부확인

❍ 최종합격자 발표 : 2024.4.25.(목) 개별안내

❍ 등록일 : 2024.4.30.(화)

❍ 근무시작일 : 2024.5.1.(월)

❍ 제출서류

가. 응시원서 1부(소정양식)

나. 이력서 1부

다. 자기소개서 1부 (A4용지 2~3매정도)

라. 최종학교 학위증명서 (재학증명서 1부-해당자에 한함)

마. 성적증명서 각 1부

바. 경력증명서 각 1부 (※이력서 기재내용 중 관련 증빙자료 제출 건에 대해서만 경력은 인정함.)

사. 자격증 사본 각 1부

아. 교육수료증 각 1부

자. 이력서 기재된 기타(병역포함) 증빙서류

차. 주민등록초본 1부 (※제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다.)

※ 응시원서 접수 시 가, 나, 다 스켄본 email 제출 후 합격자에 한해 모든 서류 원본 제출

6		기타사항

응시원서 및 이력서에 응시분야 필수 작성

자격기준에 따른 교차지원 가능

최종합격이 되었다 하더라도 추후 임용결격자로 확인될 경우 합격 취소될 수 있음.

합격자 중 3개월 이내 임용철회 의사를 밝힐 경우 차점자 순으로 임용할 수 있음.

응시자 중 적격자가 없거나, 청소년상담복지센터 운영계획변경 등 사유가 있는 경우 추가로 합격자를 결정하거나 채용하지 않을 수 있음.

최종 합격자는 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조 및 동법 시행령 제20조에 의하여 성범죄경력 조회가 있습니다. 온라인으로 진행되오니 공인인증서를 준비해주시기 바랍니다.

자격증, 경력증명 등 서류 미제출로 인한 서류전형 또는 합격 후 불이익에 대한 책임은

해당 응시자에게 있습니다.

응시서류의 기재착오 또는 연락불가 등으로 인한 불이익의 책임은 해당 응시자에게

있습니다.

합격자 결정에 이의가 있을 경우 최종합격자 발표 후 7일 이내에 센터로 이의신청을

하실 수 있으며, 제출된 서류는 최종합격자 발표일로부터 90일 보관 후 파기합니다.

※ 이의신청 제외: 채용전형과 무관한 질의사항, 응시자와 평가위원의 개인정보, 지적재산권 등

타법령에 저촉되는 경우

기타 문의사항은 담당자 (전화 031-882-8889/양예진) 에게 문의하시기 바랍니다.